RADNA MJESTA ZA 100 MLADIH U TK

Federalni zavod za zapošljavanje raspisao je javni poziv za poslodavce koji žele da učestvuju u Projektu zapošljavanja nezaposlenih mladih osoba. Projekt će biti realizovan putem kantonalnih službi za zapošljavanje, a cilj je da se omogući mladim

osobama da steknu radna iskustva i odrade pripravnički staž. Putem

Službe za zapošljavanje TK ovogodišnjim projektom planirano je zapošljavanje 100 mladih osoba bez radnog staža, starosne dobi do 30 godina. Za to će biti izdvojeno oko 380.000 maraka. Poziv je raspisan za poslodavce koji žele učestvovati u sufinansiranju ovog projekta. Planirano je zapošljavanje 19 mladih osoba sa visokom stručnom spremom koji će ostvarivati mjesečnu platu od 600 maraka, kao i četri osobe sa višom stručnom spremom i mjesečnom platom od 550 KM na vremenski period od godinu dana, kazala je Jasna Bedak, stručni saradnik za informisanje u Službi za zapošljavanje TK. Osim toga, planira se zapošljavanje i 29 osoba sa srednjom školom, te 48 osoba sa zanatom, ali na vremenski period od 6 mjeseci. Inače, na evidenciji Službe za zapošljavanje TK trenutno se nalazi oko 90.000 nezaposlenih osoba od čega je 2.500 sa visokom stručnom spremom. S obzirom na tešku ekonomsku situaciju i sve manji broj radnih mjesta, mlade nezaposlene osobe koje se zbog nemogućnosti zasnivanja radnog odnosa vrlo često odlučuju na odlazak iz BiH čak i u ratne zone Iraka ili Afganistana, smatraju da je riječ o važnom projektu, ali da bi on trebao biti češće realizovan. Korisno je što ćemo moći zasnovati radni

staž barem na godinu dana i imat redovnu platu. Možemo i sami naći

poslodavca, svako će nas uposliti ako nam platu ne mora davati iz budžeta svoje firme. I prošli projekt je imao dobre rezultate i mnogi koji su se na taj način zaposlili, ostali su u tim fi rmama, kazala je jedna od nezaposlenih osoba koja kaže da već sama traži poslodavca da je uzme u svoju firmu. Javni poziv raspisan je krajem aprila, a mogućnost za prijavljivanje zainteresovanih poslodavaca otvorena je u narednih mjesec dana. Nakon toga, stručna komisija odlučit će o kandidatima koji ispunjavaju uslove konkursa. Sličan projekt realizovan je prije nekoliko godina sa uspješnim rezultatima. Razlika je što ovim projektom mladim osobama neće biti omogućeno zapošljavanje u institucijama koji zaposlenike primaju putem Agencije za državnu službu kao i drugim javnim ustanovama ili privatnim fi rmama koje ne ostvaruju pozitivne rezultate poslovanja ili poslodavci ne izmiruju zakonom predviđene obaveze prema radnicima, kazala je Biljana Nišandžić, koordinator na Projektu.

Tuzlanski list

Odgovori

Vaša adresa e-pošte neće biti objavljena. Obavezna polja su označena sa *

%d blogeri kao ovaj: